Transformando el Aprendizaje

Resolviendo el Reto de la Transformación Humana

Ante el acelerado avance de la inteligencia artificial y la transformación de roles, competencias, retos y oportunidades, es imperante un proceso continuo y efectivo de transformación de las competencias profesionales en prácticamente todos los ámbitos de la sociedad y los negocios.

Estamos acá para apoyar y lograr una transformación efectiva y reconversión de competencias a través del upskilling y el reskilling, garantizando relevancia y liderazgo en el mundo actual y el futuro que ya vivimos y que se reinventa cada día.
EL MODELO XPERTO ACADEMY

Beneficios de Nuestra Academia

01.

Aprendizaje a la Medida

Nuestro portafolio de aprendizajes es completamente personalizable y podemos desarrollar aprendizajes especializados a sus necesidades.
02.

Aprendizaje Motivante

Casos de estudio, simulaciones, videos personalizados, actividades interactivas, problemas a resolver.
03.

Apoyo 24/7

Nuestro equipo humano e inteligencia artificial están disponibles para asistirle a toda hora y en todo momento con cualquier inquietud y necesidad que surja en su aprendizaje.
04.

Estilos de Aprendizaje

La experiencia de aprendizaje se personaliza para el estilo de cada participante, ya sea visual, auditivo, verbal, físico, lógico, social o solitario. Personas con distintos perfiles pueden participar en el mismo aprendizaje, cada una a través de su propio estilo, garantizando la efectividad de la experiencia.
05.

Modelos de Aprendizaje

Nuestros aprendizajes están disponibles en 17 modelos distintos para atender las necesidades, expectativas y prioridades de cada cual. Desde charlas cortas, conversatorios, paneles y días de aprendizaje, hasta programas de inducción, cursos, diplomados, talleres, bootcamps, laboratorios de innovación, makeovers, coaching y programas modulares de aprendizaje progresivo, entre otros.
06.

Contenidos a la Medida

Personalizamos el material y contenido para cada grupo, incluyendo videos con el avatar humano de su organización, las voces de los audios, los casos de estudio, simulaciones y retos a resolver, así como el estilo de aprendizaje y los logos, marcas, productos y servicios incluidos. 
APRENDIZAJES

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